＼「まずは話を聞くだけ」でもOK！／ 「自分に合っているのか、まずは話だけ聞いてみたい」 「自分の経験でどこまでキャリアUPができるのか確認したい」 「前職よりも収入が下がらないか不安」 など応募前に話だけ聞いてみたいという方も大歓迎！ カジュアル面談で当社の雰囲気や働き方について まずはお話ししませんか？ 【お任せするお仕事は…】 愛知・岐阜・三重を中心としたオフィスビルの 原状回復・内装・修繕工事における施工管理、 および若手スタッフの育成をお任せします。 あなたの経験を存分に活かしていただけるポジションです。 ＜原状回復工事の詳細は…＞ クロスや床材の張替え、 天井や壁の補修、塗装、 間仕切りの撤去 など ＜担当現場について＞ かけもち現場は3～5件。 現場は市内中心で、各現場間は 30分～1時間半で行ける距離がほとんどになります。 ✅最後の転職先をお探しの方大歓迎！ 転勤なし、出張は日帰りエリア中心。 直行直帰もOKで、働きやすい環境です。 東海エリアに腰を据えて 長く安定して働いていただける仕事なので 「これで最後の転職にしたい」という方にピッタリ！ 安定した環境でじっくり経験を活かしていただけます。 ✅若手への育成もお願いします！ 現場の管理だけでなく、 次世代の若手たちへの技術指導も期待しています。 あなたのこれまでの経験を、 ぜひ若手にも引き継いでください！ ✅数年単位の長期の現場はなし 工期は数日〜1ヶ月程度の案件が中心。 納期に追われ続ける大規模工事の激務はありません。 【入社後のスケジュールは…】 ベテランの方でも、いきなり全てを 丸投げすることはありません！ 段階的にお任せしていくのでご安心くださいね。 ▼部分的なサポート業務から（1ヶ月目〜） 現場調査の補助や、簡単な見積の作成など、 負担の少ない業務から少しずつ感覚を取り戻していきます。 ▼小規模案件の主担当へ（3ヶ月目〜） 数日で終わるような小さな工事からスタート。 常に先輩や上司がバックアップしますので、 自信を持って一人立ちできるまで、 じっくり時間をかけて伴走します。 ⭐️「現場責任者」としての役割 作業現場の管理者ではなく、 下請け業者の選定や人員確保、 原価管理、工程管理など中心者として 裁量ある働き方ができます。 フットワークが軽い方に向いているお仕事です。

⭐️今すぐ転職の意思を固めなくてもOK 入社前にカジュアルな面談を実施しています。 「転職後に収入は下がらないか」 「仕事内容の細かい部分も聞いてみたい」 「体力に不安があっても続けられるのか」 など、気になることは何でもお答えします！ 転職に慎重になっている方もご安心ください。 ⭐年齢ではなく経験重視の採用です！ 50代〜60代前半の方も活躍中！ 「この年齢で正社員って難しいかな…？」 ということはありませんので ぜひ経験を活かしたい方はご応募ください！ ⭐️在職中の方もぜひご相談ください！ 入社時期の調整も柔軟に対応いたします。 秘密厳守で進めますのでご安心ください。

【必須】 ✅施工管理経験者（2級施工管理技士以上） 在職中のご応募も大歓迎！ お話を聞くだけでも大丈夫ですので、 お気軽にご応募ください！ ・経験者歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ∟ビルの管理会社、ビルメンテナンス、設備管理、 または建材系の会社で営業経験がある方は優遇いたします！ ・一級建築施工管理技士所持者優遇 ・二級建築施工管理技士所持者優遇 【この会社に向いている方】 ・自営業を経て、営業や資金繰りの苦労から解放されたい方 ・転勤や長期出張のない環境で、地域に密着して働きたい方 ・これまでの経験を活かし、若手を指導する立場で活躍したい方 ・体力に合わせた無理のない働き方で、定年後も見据えて長く勤めたい方